株式会社新電電では携帯ショップスタッフやパソコン教室のインストラクターの新卒採用を募集しています。

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リクルート:福利厚生プログラム

充実の各種研修制度

結果につなげるための各種研修制度
充実の各種研修制度

新電電グループでは、社員が質の高いサービスを提供することでお客様にご満足いただき、「結果を出す」ことができるよう、各種研修制度を確立しています。

移り変わりの激しい携帯通信業界においてお客様が求められるのは、最新の情報のほか、携帯キャリアが展開するサービスやプランなど、幅広い知識をもって最適な提案をしてもらうことです。そのご要望にお応えするため、必要に応じて全社的な研修を行うなどして、情報共有を図っています。
また、携帯キャリア各社が行う研修制度を活用するなど、効率良く知識を増やすことで、的確なサービスにつなげています。

商品やサービスに関する幅広い知識や情報は、お客様に対応するスタッフ個人の信頼性はもちろん、携帯ショップ全体の信用や安心感につながります。そのため、新電電では各種研修制度を整備することで、社員の成長をサポート。もちろん、結果を出した社員を正当に評価しております。

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■社内イベント

新電電では社員同士の交流を深めるため、毎年社員旅行や各種イベントを企画しています。
新しく入社される方はぜひ共に楽しく過ごしましょう。

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■新電電本社ビル 会議室/レクリエーションルーム

2016年06月に新電電本社ビルの会議室とレクリエーションルームのリニューアルを行ないました。キレイな室内で打ち合わせや休憩ができます。

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